职位描述
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工作职责:
1. 协助制定和优化HRSSC服务交付标准及HR系统建设,持续推动HRSSC统一化、平台化、信息化、数据化建设;
2. 严格基于SOP执行操作流程,协调内外部资源,保障服务质量,持续提升交付效率和用户服务体验;
3. 人力资源数据分析应用及管理;
4. 负责日常综合人事服务交付工作,保障服务交付的及时性及准确性。
5. 赋能HRBP伙伴,为HRBP提供员工关系专业建议;
任职资格:
1. 本科以上学历,人力资源管理、心理学、计算机信息系统等相关专业优先;
2. 3年以上人力资源工作经验,有大型集团公司ER、数据分析工作经验优先;
3. 善于使用各类工作软件,熟练使用office办公软件(尤其是ECXEL、VBA等);
4. 有创新、团队合作精神,沟通表达能力、推动力、责任心强;拥有良好的逻辑思维能力、分析能力;
1. 协助制定和优化HRSSC服务交付标准及HR系统建设,持续推动HRSSC统一化、平台化、信息化、数据化建设;
2. 严格基于SOP执行操作流程,协调内外部资源,保障服务质量,持续提升交付效率和用户服务体验;
3. 人力资源数据分析应用及管理;
4. 负责日常综合人事服务交付工作,保障服务交付的及时性及准确性。
5. 赋能HRBP伙伴,为HRBP提供员工关系专业建议;
任职资格:
1. 本科以上学历,人力资源管理、心理学、计算机信息系统等相关专业优先;
2. 3年以上人力资源工作经验,有大型集团公司ER、数据分析工作经验优先;
3. 善于使用各类工作软件,熟练使用office办公软件(尤其是ECXEL、VBA等);
4. 有创新、团队合作精神,沟通表达能力、推动力、责任心强;拥有良好的逻辑思维能力、分析能力;
工作地点
地址:北京东城区中海地产广场
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
赵老师HR
国药集团药业股份有限公司
- 制药·生物工程
- 1000人以上
- 国有企业
- 东城区永定门外三元西巷甲12号