中建桥梁有限公司2024届校园招聘简章

一.企业简介?

中建桥梁有限公司隶属于全球规模最大的投资建设集团中?国建筑股份有限公司，是中国建筑旗下唯一的桥梁专业化施工平?台，主要从事桥梁、公路、市政、轨道交通等大型基础设施项目?和高端房建的施工及运营管理。同时，不断开拓设计、检测及养?护等业务领域，积极构建 “设计、建造、管养”一体化产业链。?中建桥梁于 2017 年 6 月在重庆江津挂牌成立，成为江津区引进?的首个总部经济。经过几年的快速发展，中建桥梁年生产能力达?到 130 亿元以上，实现了世界四大现代桥梁结构类型的施工全覆?盖，取得了七跨长江、四跨松花江、三跨黄河、两跨嘉陵江的骄?人业绩，承建的桥梁遍布全国六大水系和主要干道，直至深海跨?海大桥施工领域。2022 年， 中建桥梁以江津区第一的成绩，位?居重庆企业 100 强榜单第 47 位。?中建桥梁注册资本 12.97 亿元，资质种类齐全，具有公路、?桥梁、市政、隧道、水利水电、建筑、环保、钢结构等 17 项施?工资质。拥有公路养护作业 4 项甲级资质，包含路基路面养护、?桥梁养护、隧道养护和交通安全设施养护甲级资质。公司现有员?工 2500 余人，平均年龄 32 岁，一级注册建造师 600 余人。?中建桥梁下设五家国内区域分公司、一家国际分公司和 12?个营销部，分别是：西南分公司 (成都) 、广东分公司 (广州) 、?沿海分公司 (杭州) 、长江分公司 (重庆) 、铁路分公司 (沈阳)和国际分公司 (天津) ，一家大桥设计研究院和一家专业化检测?公司。公司抢抓 “一带一路”战略机遇，践行“海外优先”发展?战略，先后在文莱、蒙古、菲律宾、以色列、沙特等国家承接海?外项目三十余项，总合同额达 250 多亿元。形成了以阿联酋、沙?特为中心的中东区域、以蒙古为中心的北亚区域、以菲律宾和文?莱为中心的东南亚区域以及“一带一路”沿线重点国家的海外市?场布局。?中建桥梁高度重视技术的研发与应用，拥有全国公路工程综?合乙级试验室，成立技术中心和 BIM 中心并被认定为重庆市级企?业技术中心，获批重庆市博士后科研工作站，组建“智库专家组”，?设立大桥设计研究院，与国内高等院校合作，打造“产、学、研”?校企合作科技创新平台，锻造了 300 多人的研发技术团队，累计?获得世界桥梁诺贝尔奖—— “亚瑟.海顿奖”1 项、詹天佑奖 2?项、鲁班奖 7 项、国优奖 8 项，华夏奖 4 项。获得国家专利授权?近 500 余项。2019 年，获得国家高新技术企业认证。公司成立?至今曾获得多项殊荣，包括全国优秀施工企业、重庆市文明单位、?国家级 AAA 诚信建筑企业等。?

二.职业发展及福利待遇?

中建桥梁自成立至今，不仅在主营业务上成功创造出多?个中建第一、中国第一、世界第一，而且还为员工提供广阔?的发展空间、完善的薪酬福利体系、多元化的职业发展通道。?

1.培养体系 (蔚蓝新星)

( 1 ) 星光计划 (毕业前 1 年-1 年 ) ：通过入职前体验、?入职培训、导师带徒等培养方式帮助应届毕业生解建筑行?业、转变工作态度、熟悉企业文化，具备基层岗位胜任能力。?

( 2 ) 星烁计划 (毕业第 2 年 ) ：通过定向培养、蔚蓝?学堂、业务提升培训等方式发现和培养想干事的人才，最终?培养成项目部门 ( 副 ) 经理、各级单位总部专业序列 T3 职?级的管理人员。?

( 3 ) 星辉计划 (毕业 3-4 年 ) ：通过模拟岗位实战、?专业能力培养、开发课程等方式发现和培养能干事的人才，?最终培养成项目班子、分支机构部门经理、公司高级经理岗?位的管理人员。?

( 4 ) 星耀计划 ( 5-6 年 ) ：通过一对一职业规划、董事?长座谈会、 内训师选拔和培训、外送培养等方式发现和培养?干成事的人才，最终培养成公司总部中层管理人员、三级机?构班子成员、项目经理及业务专家岗位的管理人员。?

2.薪酬待遇?

( 1 ) 薪酬：基本工资、绩效工资、项目履约质量绩效、?专项奖励。?

( 2 ) 法定福利：社会保险、住房公积金。

( 3 ) 企业福利：企业年金、补充医疗保险、定期体检、?生 日礼物、制定工装、落户重庆和天津。?

( 4 ) 津补贴：工作餐补贴、交通补贴、通信补贴、执?业资格津贴、节日补贴、驻外津贴。?

( 5 ) 休息休假：带薪年假、轮休假、探亲假、婚假、产假。?

3.企业优势?

( 1 )?“双一流”的企业发展前景： 中建桥梁积极对标?“世界一流企业” 、?“世界一流专业” ，桥梁建造技术已经?达到国际领先水平，桥梁专业已成为中建第一品牌，按照公?司制定的 “3+4”战略规划，桥梁专业将成为世界一流专业。?

( 2 ) 世界一流的大型项目： 中建桥梁有限公司所承建?的项目都是大体量、大合同额、高技术水平的优质工程。?

( 3 ) 相对稳定的工作地点：公司大力推行属地化用工，?可满足员工在重庆、天津、成都、沈阳等地的社保缴纳需求，?保持员工在分公司内部的工作稳定性，工作地点的分配充分?考虑个人意愿。?

三.招聘需求?

1.招聘专业：土木工程、道路桥梁与渡河工程、安全工?程、测绘工程、材料科学与工程、工程管理、工程造价、无?机非金属、财务管理、会计学、金融学、思想政治教育、马克思主义哲学、新闻学、汉语言文学、人力资源管理、行政?管理、英语、阿拉伯语、法律、市场营销、信息安全、计算?机科学与技术等。?

2.工作地点：重庆、四川、云南、贵州、广东、广西、?海南、吉林、辽宁、黑龙江、内蒙古、江苏、浙江、湖南、?河南、河北、山东、山西、陕西、甘肃、新疆等，以及部分?海外国家 ( 以色列、文莱、蒙古、菲律宾、沙特、哈萨克斯?坦等 ) 。

3.招聘要求：?

( 1 ) 具有国家统招高校大学本科 (含) 以上学?历，并取得相应学位的2024年应届本科、硕士、博士毕业生；?2022、2023届毕业未就业学生。?

( 2 ) 达到英语四级425分以上或具备相当能力。?

( 3 ) 电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。?

( 4 ) 身体健康能力等符合岗位要求。?

( 5 ) 具有较好的组织协调能力及团队合作精神。?

四.招聘流程?

1.招聘流程：投递简历—参加 “中建人”测评—通过筛?选—面试—发放offer。?

2.联系人： 史经理?联系电话：15316008596?

3.简历投递邮箱：?广东分公司:史经理，693740406@qq.com

详情请见招聘简章。

（1）具有国家统招高校全日制大学本科（含）以上学历，并取得相应学位的2024年应届本科、硕士、博士毕业生；2023届毕业未就业学生。

（2）达到英语四级425分以上或具备相当能力。

（3）电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。

（4）身体健康能力等符合岗位要求。

（5）具有较好的组织协调能力及团队合作精神。

1.招聘流程：投递简历—参加“中建人”测评—通过筛选—面试—发放offer。

一.企业简介

中建桥梁有限公司隶属于全球规模最大的投资建设集团中国建筑股份有限公司，是中国建筑旗下唯一的桥梁专业化施工平台，主要从事桥梁、公路、市政、轨道交通等大型基础设施项目和高端房建的施工及运营管理。同时，不断开拓设计、检测及养护等业务领域，积极构建“设计、建造、管养”一体化产业链。中建桥梁于2017年6月在重庆江津挂牌成立，成为江津区引进的首个总部经济。经过几年的快速发展，中建桥梁年生产能力达到130亿元以上，实现了世界四大现代桥梁结构类型的施工全覆盖，取得了七跨长江、四跨松花江、三跨黄河、两跨嘉陵江的骄人业绩，承建的桥梁遍布全国六大水系和主要干道，直至深海跨海大桥施工领域。2022年，中建桥梁以江津区第一的成绩，位居重庆企业100强榜单第47位。

中建桥梁注册资本12.97亿元，资质种类齐全，具有公路、桥梁、市政、隧道、水利水电、建筑、环保、钢结构等17项施工资质。拥有公路养护作业4项甲级资质，包含路基路面养护、桥梁养护、隧道养护和交通安全设施养护甲级资质。公司现有员工2500余人，平均年龄32岁，一级注册建造师600余人。

中建桥梁下设五家国内区域分公司、一家国际分公司和12个营销部，分别是：西南分公司（成都）、广东分公司（广州）、沿海分公司（杭州）、长江分公司（重庆）、铁路分公司（沈阳）和国际分公司（天津），一家大桥设计研究院和一家专业化检测公司。公司抢抓“一带一路”战略机遇，践行“海外优先”发展战略，先后在文莱、蒙古、菲律宾、以色列、沙特等国家承接海外项目三十余项，总合同额达250多亿元。形成了以阿联酋、沙特为中心的中东区域、以蒙古为中心的北亚区域、以菲律宾和文莱为中心的东南亚区域以及“一带一路”沿线重点国家的海外市场布局。

中建桥梁高度重视技术的研发与应用，拥有全国公路工程综合乙级试验室，成立技术中心和BIM中心并被认定为重庆市级企业技术中心，获批重庆市博士后科研工作站，组建“智库专家组”，设立大桥设计研究院，与国内高等院校合作，打造“产、学、研”校企合作科技创新平台，锻造了300多人的研发技术团队，累计获得世界桥梁诺贝尔奖——“亚瑟.海顿奖”1项、詹天佑奖2项、鲁班奖7项、国优奖8项，华夏奖4项。获得国家专利授权近500余项。2019年，获得国家高新技术企业认证。公司成立至今曾获得多项殊荣，包括全国优秀施工企业、重庆市文明单位、国家级AAA诚信建筑企业等。

二.职业发展及福利待遇

中建桥梁自成立至今，不仅在主营业务上成功创造出多个中建第一、中国第一、世界第一，而且还为员工提供广阔的发展空间、完善的薪酬福利体系、多元化的职业发展通道。

1.培养体系（蔚蓝新星）

（1）星光计划（毕业前1年-1年）：通过入职前体验、入职培训、导师带徒等培养方式帮助应届毕业生解建筑行业、转变工作态度、熟悉企业文化，具备基层岗位胜任能力。

（2）星烁计划（毕业第2年）：通过定向培养、蔚蓝学堂、业务提升培训等方式发现和培养想干事的人才，最终培养成项目部门（副）经理、各级单位总部专业序列T3职级的管理人员。

（3）星辉计划（毕业3-4年）：通过模拟岗位实战、专业能力培养、开发课程等方式发现和培养能干事的人才，最终培养成项目班子、分支机构部门经理、公司高级经理岗位的管理人员。

（4）星耀计划（5-6年）：通过一对一职业规划、董事长座谈会、内训师选拔和培训、外送培养等方式发现和培养干成事的人才，最终培养成公司总部中层管理人员、三级机构班子成员、项目经理及业务专家岗位的管理人员。

2.薪酬待遇

（1）薪酬：基本工资、绩效工资、项目履约质量绩效、专项奖励。

（2）法定福利：社会保险、住房公积金。

（3）企业福利：企业年金、补充医疗保险、定期体检、生日礼物、制定工装、落户重庆和天津。

（4）津补贴：工作餐补贴、交通补贴、通信补贴、执业资格津贴、节日补贴、驻外津贴。

（5）休息休假：带薪年假、轮休假、探亲假、婚假、产假。

3.企业优势

（1）“双一流”的企业发展前景：中建桥梁积极对标“世界一流企业”、“世界一流专业”，桥梁建造技术已经达到国际领先水平，桥梁专业已成为中建第一品牌，按照公司制定的“3+4”战略规划，桥梁专业将成为世界一流专业。

（2）世界一流的大型项目：中建桥梁有限公司所承建的项目都是大体量、大合同额、高技术水平的优质工程。

（3）相对稳定的工作地点：公司大力推行属地化用工，可满足员工在重庆、天津、成都、沈阳等地的社保缴纳需求，保持员工在分公司内部的工作稳定性，工作地点的分配充分考虑个人意愿。

三.招聘需求

1.招聘专业：土木工程、道路桥梁与渡河工程、安全工程、测绘工程、材料科学与工程、工程管理、工程造价、无机非金属、财务管理、会计学、金融学、思想政治教育、马克思主义哲学、新闻学、汉语言文学、人力资源管理、行政管理、英语、阿拉伯语、法律、市场营销、信息安全、计算机科学与技术等。

2.工作地点：重庆、四川、云南、贵州、广东、广西、海南、吉林、辽宁、黑龙江、内蒙古、江苏、浙江、湖南、河南、河北、山东、山西、陕西、甘肃、新疆等，以及部分海外国家（以色列、文莱、蒙古、菲律宾、沙特、哈萨克斯坦等）。

3.招聘要求：

（1）具有国家统招高校全日制大学本科（含）以上学历，并取得相应学位的2024年应届本科、硕士、博士毕业生；2022、2023届毕业未就业学生。

（2）达到英语四级425分以上或具备相当能力。

（3）电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。

（4）身体健康能力等符合岗位要求。

（5）具有较好的组织协调能力及团队合作精神。

四.招聘流程

1.招聘流程：投递简历—参加“中建人”测评—通过筛选—面试—发放offer。

2.联系人：白经理    

电话：18186109435

邮箱：2821197496@qq.com

3.简历投递邮箱：

公司总部：2821197496@qq.com

长江分公司：2390858879@qq.com

沿海分公司：2841355728@qq.com

广东分公司：693740406@qq.com

铁路分公司：693740406@qq.com

西南分公司：843583749@qq.com

国际分公司：1399736766@qq.com

吉林营销部：15004430654@163.com

深圳营销部：1243642862@qq.com